Crea e Regolarizza il Secondo Lavoro Pubblico e Statale
La rivoluzione per tutti i dipendenti pubblici che vogliono esercitare un “secondo lavoro” in qualità di consulente.
Proponi ed effettua consulenze a pagamento di qualsiasi genere senza limiti, anche se hai un altro lavoro con rapporto di esclusività o hai problemi di incompatibilità. DA OGGI E’ POSSIBILE.
IL SERVIZIO SPECIALIZZATO E INNOVATIVO CHE ASPETTAVI. (GRATIS)
[Per saperne di più …] about Vuoi esercitare consulenze a pagamento senza limiti?La domanda è sempre la medesima: “Sono un infermiere e vorrei fare un doppio lavoro. Come posso fare?
La normative di settore in realtà lo permette, ma con imponenti restrizioni e la possibilità è troppo spesso totalmente in mano alla discrezionalità del singolo capo ufficio.
In primo luogo, per un infermiere e per chiunque faccia parte delle professioni sanitarie che voglia avere un secondo lavoro è in linea di massima…
[Per saperne di più …] about Infermieri e secondo lavoro. Si può o no? Parliamone.
Trattasi di una tematica molto in voga. Il dubbio amletico inerente alla possibilità per i dipendenti comunali italiani di avere un secondo lavoro extra-ufficio.
Per gli interessati, chiamiamoli pure incarichi esterni, attività extraprofessionali, doppio lavoro o seconda attività. La miscela poco cambia.
I dipendenti comunali vogliono sapere se possono realmente avere un secondo lavoro in Italia e soprattutto quali siano le realtà attuative pratiche da concretizzare…..
[Per saperne di più …] about Dipendenti comunali, di enti locali e secondo lavoro
Da anni esiste.
E ancora oggi mi viene rivolta la medesima domanda.
Un dipendente statale o un appartenente alle forze armate, può collaborare con una società di network marketing o essere un distributore o un incaricato alle vendite?
La domanda sembra semplice e banale, ma vale la pena offrire un approfondimento concreto e definitivo ai dipendenti che sempre più in massa cercano un secondo lavoro e spesso proprio nel settore del network multilivello.
E questo scritto ti darà tutti gli spunti che ti servono per capire se puoi o non puoi farlo e fino a che punto.
Il CCNL , contratto nazionale del comparto scuola offre ai dipendenti la possibilità di richiedere un periodo di aspettativa per motivi di studio, ricerca o dottorato durante il quale ricevono una borsa di studio e ottengono la garanzia di non perdere il posto di lavoro.
I dipendenti del comparto scuola possono richiedere l’aspettativa per motivi di studio, dottorato o ricerca. Lo Stato concede ai propri dipendenti un periodo da dedicare alla formazione: ciò costituisce un notevole vantaggio sia per il lavoratore che può mantenere il suo posto di lavoro mentre si specializza speso proprio per la medesima attività e quindi lo Stato avrà una persona molto più qualificata.
E’ possibile richiedere un periodo di aspettativa per quasi tutti i contratti collettivi dei dipendenti pubblici e quello del comparto scuola. [Per saperne di più …] about ASPETTATIVA INSEGNANTI: Studio e Ricerca. Come richiederla e a chi spetta.
